Navegar
···
Entrar / Registrar
Resumo: Junte-se a uma equipe dinâmica como profissional experiente em GRC SAP para gerenciar e aprimorar processos GRC em um ambiente varejista complexo, identificando e mitigando riscos em diversos sistemas SAP. Pontos principais: 1. Projeto desafiador que nunca fica entediante, apenas maior 2. Oportunidade de integrar uma equipe de profissionais experientes do setor 3. Foco no projeto, implementação e aprimoramento de processos GRC Nosso cliente é uma das principais empresas de merchandising varejista dos EUA e da Europa. O grupo está prestes a começar a utilizar o SAP GRC para diversas funcionalidades e procura ampliar ainda mais sua equipe de autorizações SAP com um profissional experiente em GRC. Em um ambiente complexo, em constante evolução e desafiador, com uma grande variedade de diferentes sistemas \& aplicações SAP, o sistema GRC desempenhará um papel fundamental na identificação \& mitigação de riscos. Em outras palavras \- um projeto desafiador que nunca fica entediante, apenas maior. O candidato integrará uma equipe composta por 3 colaboradores de longa data e profissionais do setor, atualmente focados nas autorizações SAP e HANA, sendo responsável pelo ambiente GRC. O objetivo desta função será operar, manter e aprimorar ainda mais os processos dentro do sistema GRC. O sistema será utilizado por 4 empresas operacionais para toda a população de TI \& negócios. **Responsabilidades:** * Projetar e implementar papéis e autorizações nos sistemas SAP de nossa organização. * Garantir que todas as modificações de papéis sejam realizadas de acordo com as incompatibilidades funcionais (SODs) \& riscos definidos no conjunto de regras GRC e fornecer um conceito de papéis isentos de riscos \& SODs. * Responder e mitigar achados de auditoria relacionados à segurança. * Analisar \& resolver problemas relatados por diferentes ferramentas de monitoramento (EWA, Security Bridge etc.). * Prestar suporte quanto às autorizações das aplicações implantadas em produção (suporte de nível 3). * Participar na construção dos processos de políticas e procedimentos de gerenciamento de mudanças e ciclo de vida do Grupo AD. * Participar na definição de padrões \& convenções de nomenclatura para o projeto de papéis. \- Seguir as políticas e procedimentos de gerenciamento de mudanças e ciclo de vida do Grupo AD. * Orientar membros da equipe e apoiá\-los \& ajudá\-los de maneira adequada. * Controlar estritamente a implementação de papéis e entregáveis para garantir alta qualidade. \- Realizar atividades relacionadas ao gerenciamento de usuários. * Participar nas atividades de migração (cutover). **Requisitos:** **Obrigatórios:** * Consultor Sênior de Segurança SAP, com experiência mínima de 8 (8\+) anos na análise e projeto de papéis \& autorizações para projetos de implementação \& suporte SAP. * Conhecimento aprofundado dos princípios de projeto de papéis \- capacidade de projetar papéis baseados em tarefas para atender à população de negócios \& TI. * Excelentes habilidades analíticas \- capacidade de identificar riscos em papéis existentes, avaliar seu impacto e propor soluções técnicas para mitigar os riscos. * Excelente conhecimento de autorizações em sistemas baseados em ABAP (S/4, F\&R, Retail, BW, HR, Success Factors, SLT, CAR, SRM, Gateway). * Excelente conhecimento de autorizações relacionadas ao FIORI (catálogo, grupos etc.) \- excelente conhecimento e compreensão de incompatibilidades funcionais (SODs), princípios de acesso crítico \& sensível. * Experiência aprofundada em gerenciamento centralizado de usuários e gerenciamento geral de usuários. \- Experiência em ambiente varejista será considerada um diferencial. **Desejáveis:** * Conhecimento sobre projeto \& gerenciamento de papéis \& autorizações HANA. * Conhecimento sobre atividades de gerenciamento de usuários em outras plataformas (HANA, PO, Portal etc.). \- Conhecimento sobre SAP GRC (conjunto de regras, SODs, EAM etc.) * Conhecimento sobre autorizações em orquestração de processos SAP (SAP PO). * Conhecimento sobre o conceito de autorizações \& projeto\/construção de papéis em novas aplicações, como SAP BTP, SAP MDG etc., será considerado um diferencial. * Experiência com a ferramenta CSI Role Build Manage (RBM) será considerada um diferencial. \- Exposição ao ABAP para identificar\/analisar problemas relacionados a autorizações. **Oferecemos\*:** * Formato flexível de trabalho \- remoto, presencial ou híbrido * Salário competitivo e bom pacote de remuneração * Crescimento profissional personalizado * Ferramentas de desenvolvimento profissional (programa de mentoria, palestras técnicas e treinamentos, centros de excelência, entre outros) * Comunidades técnicas ativas com compartilhamento regular de conhecimento * Reembolso educacional * Presentes memoráveis para aniversários * Eventos corporativos e atividades de integração em equipe * Outros benefícios específicos da localidade * não aplicável a freelancers
