Resumo: A TeamViewer está procurando um Líder de Equipe para gerenciar e apoiar equipes de engenharia que desenvolvem a TeamViewer ONE e a Gestão Unificada de Pontos Finais (Unified Endpoint Management), traduzindo uma visão de alto nível em serviços funcionais. Pontos de destaque: 1. Liderar uma equipe de engenharia que desenvolve serviços para a solução TeamViewer ONE 2. Assumir responsabilidade por todas as etapas do ciclo de vida do serviço, desde o projeto até as operações 3. Garantir o desenvolvimento pessoal e profissional dos membros da equipe A TeamViewer oferece uma plataforma líder de Ambiente de Trabalho Digital que conecta pessoas à tecnologia — permitindo, melhorando e automatizando processos digitais para tornar o trabalho mais eficaz. Nossas soluções de software aproveitam o poder da IA e moldam o futuro da digitalização. Acreditamos que nossas equipes diversas e nossa forte cultura organizacional são fundamentais para o sucesso de nossos produtos e tecnologias, dos quais centenas de milhões de usuários em todo o mundo e cerca de 645.000 clientes de todos os setores dependem. Com mais de 1.900 funcionários em todo o mundo, celebramos as perspectivas e talentos únicos que cada indivíduo traz para a equipe e fomentamos um ambiente de trabalho dinâmico onde novas ideias prosperam. Você está pronto para se juntar à nossa equipe e causar impacto? ##### **Responsabilidades** A plataforma TeamViewer ONE identifica e resolve problemas de TI antes que eles afetem os usuários. Nos últimos anos, construímos e lançamos com sucesso produtos que facilitam o dia a dia dos administradores de TI. Nossa visão é nos tornarmos A solução autônoma de gestão de pontos finais para nossos clientes. Estamos buscando um Líder de Equipe (todos os gêneros) para gerenciar e apoiar nossas equipes que desenvolvem a TeamViewer ONE e a Gestão Unificada de Pontos Finais. Você traduzirá uma visão de alto nível em serviços funcionais e aprimorará a plataforma de software que sustenta o portfólio líder de mercado da TeamViewer. Trabalhará em estreita colaboração com outros líderes de P&D e contribuirá para iniciativas de âmbito departamental, com foco na construção de serviços e plataformas em todo o portfólio de produtos da TeamViewer. * Liderar uma equipe de engenharia focada no desenvolvimento de serviços para nossa solução TeamViewer ONE * Assumir responsabilidade por todas as etapas do ciclo de vida do serviço, incluindo projeto, desenvolvimento, documentação, testes, acompanhamento e operações * Melhorar continuamente o processo de entrega de produtos para alcançar melhorias sustentáveis * Definir a roadmap de produtos da equipe e conduzir a arquitetura do sistema * Entregar softwares que atendam aos mais altos padrões de usabilidade, estabilidade, desempenho e segurança * Ser responsável pela qualidade do produto entregue pela equipe, bem como por sua eficácia geral * Estar diretamente envolvido e colaborar com sua equipe na entrega de soluções * Utilizar boas práticas técnicas comprovadas para inspirar e orientar a equipe, garantindo que suas soluções possam ser utilizadas por outras equipes de forma fácil e flexível * Oferecer orientação sobre questões técnicas, de processo ou metodológicas à equipe e promover e fomentar uma cultura aberta de feedback e comunicação * Garantir o desenvolvimento pessoal e profissional dos membros da equipe para ajudá-los a atingirem seu pleno potencial ##### **Requisitos** * Graduação universitária ou de nível superior em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação ou área correlata * 8+ anos de experiência em desenvolvimento de software com foco na construção de serviços e produtos * Experiência liderando ou gerenciando uma equipe de engenharia, demonstrando fortes habilidades de gestão de pessoas e histórico comprovado de entregas * Domínio de pelo menos uma linguagem de programação moderna, como Java, TypeScript ou C#, com capacidade e disposição para aprender novas tecnologias conforme necessário * Familiaridade com a integração ou utilização de serviços de IA na arquitetura de software é um diferencial * Familiaridade com ferramentas de desenvolvimento assistidas por IA, como GitHub Copilot, Cursor, OpenCode ou similares, para acelerar o desenvolvimento, melhorar a qualidade do código e otimizar os fluxos de trabalho dos desenvolvedores * Mentalidade fortemente orientada por dados e grande atenção aos detalhes * Capacidade de trabalhar em ambientes de alta demanda e priorizar a execução, com mentalidade prática * Experiência prática e conhecimento de práticas e padrões de engenharia para todo o ciclo de vida de desenvolvimento de software, incluindo padrões de codificação, revisões de código, gerenciamento de controle de versão, processos de build, testes e operações * Orientação prática às equipes de engenharia nas fases iniciais dos projetos * Experiência liderando a entrega de soluções baseadas em nuvem que exigiram colaboração entre diferentes equipes * Experiência com serviços em nuvem da Azure/AWS, tais como: Kafka, Kubernetes, Redis, streaming de eventos — é um diferencial * Mentalidade pragmática e voltada para resultados, que equilibre excelência técnica com necessidades comerciais e cronogramas de entrega * Experiência em parceria com equipes de produto e experiência do usuário * Excelentes habilidades de comunicação com clientes, parceiros comerciais e técnicos * Mentalidade fortemente orientada por dados e grande atenção aos detalhes * Espírito de aprendizado contínuo e disposição para enfrentar novos desafios diariamente * Fluência em inglês é obrigatória; conhecimento de outros idiomas, como alemão, é um diferencial ##### **O que oferecemos** * **Integração presencial** em nosso escritório matriz para um início ideal * **Excelente remuneração e pacote de benefícios**, incluindo bônus por desempenho corporativo ou bônus de vendas, além de revisões salariais regulares * Escritórios com **facilidade de acesso ao transporte público** * **Condições especiais** em academias locais * Acesso à *plataforma de Benefícios Corporativos*, com muitos **descontos** * **Eventos regulares da equipe** e celebrações globais da empresa * Política de **portas abertas**, sem código de vestimenta e reuniões frequentes com todos os colaboradores * Modelo de trabalho **híbrido** e **flexível**, com até 50% de trabalho remoto * Programa **Trabalhe do Exterior**, permitindo até 40 dias de trabalho fora do país de contrato * Celebramos a **diversidade** como um de nossos valores fundamentais — junte-se a nós e participe de uma das iniciativas C\-A\-R\-E! A TeamViewer é uma empregadora que valoriza a igualdade de oportunidades e está comprometida com a construção de uma cultura inclusiva, onde todos se sintam bem-vindos e apoiados. Nós C\-A\-R\-E e entendemos que nossa cultura diversa e orientada por valores nos torna mais fortes. À medida que continuamos crescendo como empresa, também focamos em possibilitar o crescimento pessoal e profissional de nossos colaboradores. Temos orgulho de manter um ambiente de trabalho aberto e acolhedor que o capacitará a dar o seu melhor, independentemente de seu gênero, estado civil ou familiar, orientação sexual, religião, idade, deficiência, nível de escolaridade ou raça.