Analista de Sourcing

Descrição

Resumo: Esta posição de Analista de Sourcing concentra-se na garantia de fornecimento, na gestão de custos e na administração responsável para clientes internos e externos, com responsabilidades que incluem a gestão de sistemas e o apoio a projetos. Pontos principais: 1. Foco na gestão superior de custos e na garantia de fornecimento 2. Oportunidade de trabalho relacionado a projetos e melhorias de sistema 3. Potencial para responsabilidades diretas de sourcing Analista de Sourcing Mindelo, Porto, Portugal Híbrido \- Remoto/Presencial Como a maior empresa especializada exclusivamente em adesivos do mundo, a H.B. Fuller (NYSE: FUL) oferece revestimentos funcionais, adesivos e selantes inovadores que aprimoram a qualidade, segurança e desempenho dos produtos utilizados diariamente pelas pessoas. Fundada em 1887, com receita de 2024 de $3\.6 bilhões, nossa missão de Conectar o que Importa é concretizada por mais de 7.500 membros da equipe global que colaboram com clientes em mais de 30 segmentos de mercado, em mais de 140 países, desenvolvendo soluções altamente especificadas que permitem aos clientes levar inovações transformadoras aos seus mercados finais. Saiba mais em www.hbfuller.com. **Visão Geral da Posição** As responsabilidades do Analista de Sourcing incluem a garantia de fornecimento, a gestão superior de custos e uma administração rigorosa em apoio aos nossos clientes internos e externos. Ele terá responsabilidade sobre o sistema, incluindo, mas não se limitando a, atualizações de preços, resolução de discrepâncias em faturas e registro de fornecedores. O Analista terá responsabilidades adicionais de apoio, abrangendo uma variedade de tarefas relacionadas a projetos e à gestão diária ligadas à aquisição de materiais, rastreamento de uso e previsão de demanda, bem como reconciliação de preços. O Analista também poderá realizar diretamente a aquisição de seus próprios materiais, assegurando o melhor valor total e a garantia de fornecimento. A ênfase será predominantemente nas atividades do dia a dia, mas com atenção contínua à melhoria dos processos de trabalho (por exemplo, melhorias no sistema). . **Principais Atribuições** 0%\-20% Sourcing 30%\- 60% Análise 20%\-60% Transacional 0\-100% Sistemas e Processos * Transacional: Atualização de preços, resolução de faturas, suporte ao sistema * Apoio ao Sourcing: Primeiro ponto de contato com fábricas e fornecedores para resolver questões de pagamento, assistência em solicitações de cotação, análise de licitações, rastreamento de volumes para reembolsos e cumprimento de contratos relativos aos compromissos comerciais, realização de análises periódicas de gastos em dólares, garantia de conformidade nos sistemas ERP e outros, além de auxiliar na elaboração de solicitações de licitação/análise de propostas. * Sourcing: Pode ter alguma responsabilidade direta de sourcing, mas não representa a maior parte do plano de trabalho. * Além disso: Cumprir as melhores práticas, políticas e procedimentos do departamento de Sourcing. Resolver discrepâncias em faturas de forma oportuna. Gerenciar quantidades mínimas e máximas de pedidos e volumes totais. **Requisitos Mínimos** * Graduação ou experiência de 2 anos ou mais em função relacionada ao Sourcing é um diferencial. * Experiência com sistemas S\&OP/ERP/pagamentos, domínio do Microsoft Office, auto-motivação e capacidade de atuar com pouca ou nenhuma orientação diária do gestor. * Demonstração clara de desejo e capacidade inata de aprendizado. * Habilidades: Capacidade de resolução de problemas, forte comunicação, habilidades interpessoais e organizacionais, excelentes habilidades escritas e verbais em inglês; conhecimento de outros idiomas é desejável. * Treinamento fornecido: Em razão do potencial para atuação direta em Sourcing, serão oferecidos todos os treinamentos de nível gerencial, além de treinamentos específicos em sistemas. Treinamento de duas semanas em competências de Sourcing. Mais quaisquer treinamentos específicos exigidos para a proficiência na função. * Demonstra Excelência Operacional Procura continuamente novas e melhores formas de executar as tarefas \#LI\-Híbrido *A H.B. Fuller é uma empregadora que promove Igualdade de Oportunidades no Emprego e orgulha-se de ter criado uma cultura colaborativa onde funcionários de todo o mundo são vistos, ouvidos e respeitados. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para contratação sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, origem nacional, deficiência, estado civil ou condição de veterano protegido, ou qualquer outra classificação legalmente protegida.* *A H.B. Fuller não aceita currículos não solicitados de recrutadores, agências de emprego ou empresas de staffing. Para estabelecer negócios com a H.B. Fuller, é necessário assinar um acordo de prestação de serviços escrito pela área de Recursos Humanos antes de submeter qualquer informação relativa a um possível candidato. Sem um acordo de serviços assinado, a H.B. Fuller não terá obrigação de pagar qualquer taxa ou remuneração.*