Descrição
Resumo do Cargo:
Este cargo administrativo envolve receber visitantes, gerir correspondência, manter sistemas de arquivamento, redigir documentos e operar equipamentos de escritório, garantindo uma comunicação e um serviço ao hóspede excepcionais.
Pontos Principais:
1. Manter sistemas eficientes de arquivamento e organização.
2. Garantir um serviço excepcional e profissional ao hóspede.
3. Fazer parte de uma equipa global incrível na Marriott International.
**Informações Adicionais**
**Número do Cargo**26108491
**Categoria do Cargo**Administrativo
**Localização**Avenida dos Combatentes 45, Lisboa, Portugal, Portugal, 1600\-042
**Horário**Integral
**Cargo Remoto?**N
**Tipo de Cargo** Não\-Gestor
**Descrição do Cargo**
Receber as pessoas que entram no escritório, determinar a natureza e o propósito da visita e direcioná-las ou acompanhá-las até o seu destino. Abrir, ler e preparar respostas às cartas rotineiras. Localizar e anexar os arquivos apropriados à correspondência recebida que necessite de resposta. Levar e distribuir atas de reuniões às pessoas indicadas. Gerir e distribuir correspondência recebida e enviada. Criar e manter sistemas de arquivamento e organização em formato eletrónico e físico para processos, relatórios, documentos, etc. Transmitir informações ou documentação utilizando um computador, correio ou fax. Redigir cartas, memorandos e outros documentos através de processadores de texto, folhas de cálculo, bases de dados ou software de apresentações. Inserir e recuperar informações contidas nas bases de dados do computador utilizando teclado, rato ou trackball para atualizar processos, arquivos, reservas e responder às consultas dos hóspedes. Operar equipamentos de escritório padrão além dos computadores, tais como telefone, máquina de escrever, fax, fotocopiadora, calculadora e periféricos eletrónicos. Documentar e comunicar todos os pedidos ou reclamações dos hóspedes ao pessoal competente.
Cumprir todas as políticas e procedimentos da empresa, assegurando que o uniforme e a aparência pessoal sejam impecáveis e profissionais, mantendo a confidencialidade das informações protegidas e protegendo os bens da empresa. Cultivar e manter relações profissionais positivas com os colegas, apoiar a equipa na consecução de objetivos comuns e ouvir e responder adequadamente às preocupações dos restantes colaboradores. Comunicar-se com os outros utilizando uma linguagem clara e profissional e atender telefones seguindo o protocolo adequado. Receber e reconhecer todos os hóspedes de acordo com os padrões da empresa, antecipar as suas necessidades de serviço e satisfazê-las, prestar assistência a pessoas com deficiência e agradecer aos hóspedes com genuína apreciação. Mover, levantar, transportar, empurrar, puxar e posicionar, sem ajuda, objetos com peso igual ou inferior a 10 libras. Executar outras tarefas razoáveis solicitadas pelos supervisores.
*Na Marriott International, comprometemo-nos a oferecer igualdade de oportunidades, a fazer com que todos se sintam bem-vindos e a facilitar o acesso a oportunidades profissionais. Promovemos ativamente um ambiente no qual se valoriza e celebra a diversidade de origens dos nossos colaboradores. A nossa grande força reside na excecional fusão de culturas, talentos e experiências dos nossos colaboradores. Comprometemo-nos a não discriminar por motivos de deficiência, condição de veterano ou outras características protegidas pela legislação em vigor.*
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