




Resumo: Esta função apoia a gestão do BNP Paribas CIB em processos de transformação, participando em projetos globais estratégicos, com foco em Tecnologia e Inteligência Artificial. Pontos principais: 1. Participar na estruturação, concepção e acompanhamento de projetos globais estratégicos 2. Apoiar a gestão em processos de transformação, a nível local e do Grupo 3. Atuar como Assistente de Projetos de Tecnologia e Inteligência Artificial Sobre a vaga A principal missão do Estagiário Partners for Projects (P4P) é participar nas fases de estruturação, concepção e acompanhamento de projetos globais estratégicos, prestando apoio à gestão do Corporate & Institutional Banking (CIB) do BNP Paribas no processo de transformação, tanto a nível local como do Grupo. O estagiário P4P atuará como Assistente de Projetos de Tecnologia e Inteligência Artificial, auxiliando, investigando e apoiando a equipa de gestão de projetos nos temas de intervenção, tais como Digital, Inteligência Artificial e Gestão de Dados As suas principais atividades são Realizar investigação e análise quantitativa e qualitativa para apoiar projetos e práticas tecnológicas em curso Criar e assumir a responsabilidade por modelos básicos e prestar apoio ao desenvolvimento de casos de negócio complexos de IA Preparar e participar em workshops e reuniões utilizando técnicas relevantes e fornecendo resultados pertinentes Preparar e estruturar apresentações de projetos para clientes Desenvolver soluções personalizadas para clientes relativamente a problemas previamente estruturados Procurar proativamente participar e ajudar a equipa para além das funções atribuídas Executar as tarefas atribuídas respeitando o cronograma e os prazos Comunicar e receber feedback construtivo tanto de forma formal como informal Perfil e competências essenciais para o sucesso Licenciatura em Ciência da Computação, Engenharia Informática, Gestão ou área afim Fluência em inglês, oral e escrita Domínio das ferramentas Microsoft Office, especialmente Excel Excelente espírito de equipa e motivação para aprender e desenvolver novas competências Excelentes competências de comunicação com uma abordagem empática Capacidade de resolução de problemas com uma abordagem analítica \#LI\-Híbrido Por que se juntar ao BNP Paribas? Instituição bancária líder Jogador líder no setor bancário e de serviços financeiros na Europa, o BNP Paribas opera em 64 países e conta com cerca de 178.000 colaboradores, dos quais mais de 144.000 na Europa Alcance internacional O Grupo detém posições-chave em diversas áreas do setor bancário e de serviços financeiros, estruturadas em torno de três divisões operacionais: Corporate & Institutional Banking (CIB) conecta empresas que necessitam de financiamento e clientes institucionais que procuram oportunidades de investimento — divisão que oferece soluções financeiras personalizadas para clientes corporativos e institucionais. Commercial, Personal Banking & Services (CPBS) reúne todos os nossos bancos comerciais e diversos negócios especializados Investment & Protection Services (IPS) combina um contínuo único de produtos e serviços abrangendo proteção, poupança, investimento e imobiliário, incluindo negócios especializados que oferecem uma vasta gama de serviços de poupança, investimento e proteção A nossa presença em Portugal Presente em Portugal desde 1985, o BNP Paribas conta atualmente com mais de 9\.220 colaboradores, distribuídos pelas 10 entidades de negócio do Grupo estabelecidas no país. A sua presença estende-se ainda a 11 centros de excelência que prestam serviços de valor acrescentado a diversos países onde o Grupo BNP Paribas também opera. Compromisso com a Diversidade e Inclusão A ambição do BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e responsivo para todos, que incentive a colaboração e a interação. Demonstramos esse compromisso contribuindo ativamente para a estratégia e os objetivos do Grupo em matéria de Diversidade e Inclusão, alinhados com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas. No âmbito da nossa estratégia local de Responsabilidade Social Corporativa – Diversidade & Inclusão, o BNP Paribas Portugal compromete-se a: Promover um processo de recrutamento justo e isento e oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os colaboradores Celebrar a diversidade e defender a inclusão, tanto externa como internamente, incentivando a participação dos colaboradores e criando espaço para que diferentes vozes sejam ouvidas. Para reforçar o esforço do BNP Paribas Portugal, realizam-se ao longo do ano múltiplas iniciativas e eventos nos quais os nossos colaboradores podem aprofundar a importância da diversidade e inclusão no local de trabalho e na sociedade. Condições de trabalho remoto No BNP Paribas adotamos um quadro de Trabalho Inteligente baseado na confiança, autonomia e colaboração. Neste quadro, os colaboradores elegíveis podem beneficiar de opções flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente de trabalho híbrido. Para garantir uma configuração de trabalho confortável e eficiente, os colaboradores elegíveis recebem equipamento para o escritório e para casa, têm direito a uma verba para equipamento e podem beneficiar de parcerias exclusivas para a aquisição de artigos adicionais a preços reduzidos. Compromisso com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal Apoiar os colaboradores numa forma híbrida de trabalho, enquanto lhes proporcionamos os meios para manter um equilíbrio entre vida profissional e pessoal, constitui uma dimensão essencial do nosso programa de Trabalho Inteligente. No BNP Paribas preocupamo-nos com o bem-estar dos nossos colaboradores e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e vida pessoal. Para saber mais sobre por que deverá juntar-se ao BNP Paribas, consulte a nossa Proposta de Valor para Colaboradores e a página sobre percursos profissionais. * Por favor, note que apenas serão consideradas candidaturas submetidas em inglês. * Caso seja selecionado para esta vaga, serão solicitados documentos adicionais para apoiar o seu processo de contratação.


