Diretor de Projeto – Centros de Dados

Descrição

Resumo: Buscamos um Diretor de Projeto para liderar e gerenciar projetos de grandes centros de dados complexos, desde a concepção até a conclusão, dentro de uma equipe profissional e ambiciosa. Pontos de destaque: 1. Liderar e gerenciar projetos de grandes centros de dados complexos 2. Função voltada para o cliente dentro de uma equipe profissional e ambiciosa 3. Oportunidade de liderar comissões estratégicas e projetos de alto perfil **Descrição da empresa** A Turner \& Townsend é uma empresa global de serviços profissionais com mais de 22.000 pessoas em mais de 60 países. Trabalhando com nossos clientes nos setores de imóveis, infraestrutura, energia e recursos naturais, transformamos juntos, entregando resultados que melhoram a vida das pessoas. Trabalhar em parceria torna possível entregar os projetos e programas mais impactantes do mundo, transformando desafios em oportunidades e complexidade em sucesso. Nossas capacidades incluem gestão de programas, projetos, custos, ativos e comerciais, controles e desempenho, aquisições e cadeia de suprimentos, neutralidade carbônica e soluções digitais. Somos majoritariamente controlados pela CBRE Group, Inc., a maior empresa mundial de serviços e investimentos imobiliários comerciais, com nossos sócios detendo uma participação minoritária significativa. A Turner \& Townsend e a CBRE colaboram para oferecer aos clientes a principal oferta global de gestão de programas, projetos e custos em diversos mercados. Visite nosso site: www.turnerandtownsend.com **Descrição da vaga** A Turner \& Townsend é líder em serviços profissionais para o setor de Centros de Dados em âmbito global. Devido ao contínuo sucesso e expansão de nosso negócio de Centros de Dados na região nórdica, estamos atualmente recrutando um **Diretor de Projeto para integrar nossa equipe de Centros de Dados em Portugal.** Com uma base de clientes líder no mercado e a oportunidade de assumir a liderança em comissões estratégicas e projetos de alto perfil, este é um momento empolgante para ingressar nesta unidade de negócios e desenvolver sua carreira com a Turner \& Townsend. Esta função é voltada para o cliente, exercida dentro de uma equipe profissional e ambiciosa, onde você receberá excelente suporte. Reunimos nossas mentes mais brilhantes para responder aos objetivos de gestão de projetos e programas de nossos clientes, trabalhando em importantes projetos hiperscale. **Responsabilidades** Como Diretor de Projeto, você será responsável por: * Liderar e gerenciar projetos de grandes centros de dados complexos no setor imobiliário, desde a viabilidade, projeto, construção até a conclusão * Desenvolver e implementar estratégias, planos e orçamentos de grande escala para projetos de construção complexos * Estabelecer e manter processos e sistemas eficazes a serem utilizados ao longo do projeto * Monitorar e relatar o andamento do projeto e outros indicadores de desempenho * Gerenciar e mitigar riscos e problemas * Preparar e entregar materiais escritos de comunicação sobre o projeto * Preparar e apresentar relatórios formais sobre o andamento do projeto e outros relatórios * Gerenciar e coordenar o cliente, empreiteiros e projetistas * Participar e presidir reuniões e redigir atas, etc. * Outras responsabilidades, incluindo: + Desenvolver e entregar materiais de apresentação para propostas aos clientes, etc. + Gerenciar e atualizar informações-chave no banco de dados interno da Turner \& Townsend + Oferecer liderança intelectual e insights sobre as mais recentes tendências e inovações no setor imobiliário de Centros de Dados **Qualificações** * Graduação universitária em engenharia ou área relacionada à construção civil * Mínimo de 12 anos de experiência profissional na construção civil, incluindo experiência em projetos de grandes centros de dados * Histórico comprovado de entrega da construção de projetos de centros de dados hiperscale, desde a concepção até a conclusão * Experiência em planejamento-mestre/desenvolvimento estratégico de patrimônio imobiliário e planejamento de projetos de capital para elaboração de estudos de viabilidade é desejável * Experiência comprovada em funções voltadas para o cliente em todos os níveis * Formação complementar relevante (gestão de projetos ou gestão da construção civil) é preferencial * Bom conhecimento do setor da construção civil e dos temas específicos do setor de Centros de Dados * Bom conhecimento do ciclo de vida dos projetos e do processo de aprovação de estudos de viabilidade * Disponibilidade para trabalho presencial **Informações adicionais** *Nossas pessoas inspiradas compartilham nossa visão e missão. Oferecemos um excelente ambiente de trabalho, onde cada indivíduo tem a oportunidade e a voz para promover mudanças.* *Queremos que nossos colaboradores tenham sucesso tanto na vida profissional quanto pessoal. Para apoiar isso, promovemos um ambiente de trabalho saudável, produtivo e flexível que respeita o equilíbrio entre vida profissional e pessoal.* *A Turner \& Townsend é uma empregadora que preza pela igualdade de oportunidades. Celebramos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos os funcionários, incentivando ativamente candidaturas de todos os setores da comunidade.* *Saiba mais sobre nós em* *www.turnerandtownsend.com/* *\#LI\-NE1* Participe de nossas conversas nas mídias sociais para obter mais informações sobre a Turner \& Townsend e nossos empolgantes projetos futuros: Twitter Instagram LinkedIn *É estritamente proibido, de acordo com a política da Turner \& Townsend, que candidatos paguem qualquer taxa relacionada ao nosso processo seletivo. Nenhuma agência de recrutamento que trabalhe com a Turner \& Townsend solicitará que candidatos paguem taxas em qualquer momento.* *Quaisquer currículos/CVs não solicitados enviados por meio do nosso site ou para contas de e-mail pessoais da Turner \& Townsend são considerados propriedade da Turner \& Townsend e não estão sujeitos ao pagamento de taxas de agência. Para ser uma Agência de Recrutamento/Formulário de Busca autorizada pela Turner \& Townsend, deve haver um acordo formal por escrito em vigor, e a agência deve ser convidada, pela Equipe de Recrutamento, a submeter candidatos para análise.*