Ajudante para instalação de portões e automatismos

Empresa
Descrição
Resumo da Vaga: A FABLIFT procura ajudantes dinâmicos e responsáveis para preparar materiais, auxiliar em cortes, acabamentos, pinturas e instalação de estruturas metálicas, portas, portões e vedações. Principais Destaques: 1. Auxiliar na fabricação e instalação de diversas estruturas 2. Trabalho com materiais ferrosos e não ferrosos 3. Gosto em aprender e vontade de trabalhar A FABLIFT, pretende reforçar a sua equipa com a admissão imediata de dois AJUDANTES Descrição da função: tarefas de preparação dos materiais e ferramentas a aplicar ou usar nas obras, auxiliar em fazer cortes, acabamentos, pinturas, auxiliar na fabricação, instalação ou reparação de estruturas, portas, portões seccionados, portões de alumínio e ferro, vedações de ferro ou alumínio, auxiliar no recorte, modelagem e trabalho em barras perfiladas de materiais ferrosos e não ferrosos para fabricar esquadrias, instalação e assistência a portas, portões, vedações, grades e/ou outras e ocasionalmente ajudante em obras; Perfil: \- Carta de condução e viatura própria para chegar a sede da empresa (obrigatório); \- Conhecimento mínimo das ferramentas de trabalho (obrigatório); \- Idioma: Português (obrigatório); \- Vontade de Trabalhar e gosto em aprender; \- Residência em Malveira, Venda do Pinheiro, Bucelas, Arranhó, Arruda dos Vinhos, Alverca ou Sobral de Monte Agraço (preferencial); \- Disponibilidade imediata; \- Dinâmico, responsável e organizado. Tipo de oferta: \- Tempo inteiro; \- Contrato de trabalho. Remuneração: \- Compatível com a experiência e conhecimentos apresentados. Se cumpre estes requisitos e está com vontade de se juntar à nossa equipa envie o seu curriculum para: geral@fablift.pt ou liga para 925 203 615 Tipo de oferta: Integral/Full\-time Pergunta(s) de seleção: * Tem conhecimento mínimo das ferramentas de trabalho? * Tem viatura própria? * Tem disponibilidade imediata? * Tem carta de condução? Idioma: * Português (Obrigatório) Localização do trabalho: Presencial
Publicado por

João Santos
Indeed · HR




