Técnico(a) de Apoio à Gestão e Recursos Humanos

Descrição

Resumo da Vaga: A NEWVISION procura um profissional para apoiar processos administrativos e de RH, gestão de documentos e comunicação interna e externa. Principais Destaques: 1. Apoio a processos de RH e recrutamento 2. Gestão de documentação e comunicação 3. Foco em organização e atenção ao detalhe **A NEWVISION** Somos uma empresa com 25 anos de experiência em inovação tecnológica. Sabemos que até os mais pequenos detalhes podem fazer toda a diferença, e é por isso que as nossas soluções são pensadas para tornar o contacto entre as empresas e os seus clientes mais fluido, mais simples e mais gratificante para todos. Consideramos a Qualidade, nomeadamente a qualidade do produto, um fator decisivo de competitividade e de sucesso no mercado Global. As nossas equipas são altamente qualificadas, num amplo espectro de especializações como design, robótica, mecatrónica, desenvolvimento de software, armazenamento e prospeção de dados. **Perfil Pretendido** · Experiência profissional de 1 a 3 anos em funções administrativas ou de apoio a RH. · Bons conhecimentos de Microsoft Office, especialmente Excel. · Facilidade na utilização de plataformas informáticas e ferramentas digitais. · Conhecimentos básicos de legislação laboral portuguesa (valorizado). · Conhecimentos de Qualidade ou SST (valorizado). · Elevado sentido de organização e método de trabalho. · Rigor e atenção ao detalhe. · Capacidade de gerir várias tarefas em simultâneo. · Facilidade de comunicação e relacionamento interpessoal. · Proatividade e espírito de equipa. · Discrição e confidencialidade no tratamento da informação. **Habilitações**: Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Gestão ou área equivalente (preferencial, mas não obrigatória). **Idiomas:** Português e Inglês **Funções a desempenhar** · Apoiar os processos de recrutamento e integração de novos colaboradores. · Preparar informação para processamento salarial · Controlo de assiduidade e gestão de férias. · Gerir os registos e acompanhamento da formação profissional. · Apoiar a gestão de benefícios, seguros e medicina do trabalho. · Efetuar o acompanhamento administrativo de acidentes de trabalho. · Assegurar a organização e arquivo da documentação de RH e dos sistemas de gestão. · Apoiar o cumprimento dos requisitos legais e normativos aplicáveis. · Elaborar relatórios, indicadores e mapas de apoio à gestão. · Prestar apoio na organização de eventos e iniciativas para os colaboradores. · Assegurar a comunicação com colaboradores, fornecedores e entidades externas. **Candidaturas**: Enviar Curriculum Vitae para careers@newvision.pt com referência: Técnico(a) Financeiro(a) Tipo de oferta: Integral/Full\-time Benefícios: * Cartão/Ticket refeição * Estacionamento gratuito * Seguro saúde