Coord-Events

Descrição

Resumo do Cargo: Reunir-se com coordenadores ou anfitriões de grupo, analisar pedidos de banquetes para eventos e atender preparativos especiais. Pontos Principais: 1. Apoiar colegas de trabalho com dignidade e respeito 2. Cumprir as políticas e procedimentos de segurança da empresa 3. Manter a privacidade das informações da empresa **Informações Adicionais** **Número da Vaga**26026678 **Categoria da Vaga**Alimentos e Bebidas \& Culinária **Localização**Lisbon Marriott Hotel, Avenida dos Combatentes 45, Lisboa, Portugal, Portugal, 1600\-042 **Horário**Integral **Cargo Remoto?**N **Tipo de Cargo** Não Gerencial Reunir-se com os coordenadores ou anfitriões do grupo antes do evento, realizar as apresentações e garantir que todos os preparativos estejam acordados. Ler e analisar o pedido de banquete para o evento, a fim de reunir as informações dos hóspedes, determinar a disposição adequada, a cronologia, as necessidades específicas dos hóspedes, os bufês, os postos de alimentação, etc. Atender e procurar cumprir todos os preparativos especiais para o banquete do evento. Acompanhar os preparativos especiais para o banquete do evento, garantindo seu cumprimento. Cumprir todas as políticas e procedimentos de segurança da empresa; relatar quaisquer problemas de manutenção, riscos à segurança, acidentes ou lesões; concluir treinamentos e certificações em segurança. Certificar-se de que o uniforme e a aparência pessoal sejam impecáveis e profissionais. Manter a privacidade das informações pertencentes à empresa; proteger seus bens. Apoiar todos os colegas de trabalho e tratá-los com dignidade e respeito. Apoiar a equipe para alcançar metas comuns. Cumprir as expectativas e os padrões de garantia de qualidade. Mover, levantar, transportar, empurrar, puxar e posicionar objetos com peso inferior a 25 libras (11,25 kg) ou seu equivalente, sem assistência. Permanecer em pé, sentado ou caminhando por períodos prolongados ou durante todo o turno de trabalho. Ler e verificar visualmente informações em diversos formatos (por exemplo, letras pequenas). Inspecionar visualmente ferramentas, equipamentos ou máquinas (por exemplo, para identificar defeitos). Alcançar acima da cabeça e abaixo dos joelhos, incluindo agachar-se, girar a cintura, puxar e inclinar-se. Deslocar-se em espaços estreitos, confinados ou elevados. Deslocar-se em superfícies inclinadas, irregulares ou escorregadias e em escadas. Subir e descer escadas e/ou rampas de serviço. Receber e reconhecer todos os hóspedes de acordo com os padrões da empresa. Comunicar-se com outras pessoas usando uma linguagem clara e profissional; atender chamadas telefônicas com a etiqueta apropriada. Executar outras tarefas razoáveis solicitadas pelos supervisores HABILIDADES DESEJÁVEIS Educação: Diploma do ensino médio ou certificado equivalente de um programa de Desenvolvimento da Educação Geral (General Educational Development, GED). Experiência profissional relacionada: Pelo menos 1 ano de experiência profissional relacionada. Experiência como supervisor: Não é exigida experiência como supervisor. Licença ou certificação: Nenhuma *Na Marriott International, comprometemo-nos a oferecer igualdade de oportunidades, a fazer com que todos se sintam bem-vindos e a facilitar o acesso a oportunidades de emprego. Promovemos ativamente um ambiente no qual se valoriza e celebra a diversidade de origens de nossos colaboradores. Nossa grande força reside na exquisita fusão de culturas, talentos e experiências de nossos colaboradores. Comprometemo-nos a não discriminar por motivos de deficiência, condição de veterano ou outras características protegidas pela legislação vigente.* Os hotéis Marriott esforçam-se para aprimorar a arte da hospitalidade, inovando sempre que possível, ao mesmo tempo em que mantêm o conforto do familiar em todo o mundo. Como anfitrião dos hotéis Marriott, você nos ajudará a manter a promessa de “Uma experiência hoteleira maravilhosa, sempre”, com um serviço cuidadoso e sincero, antecipando as necessidades dos hóspedes, para assim aprimorar esse legado vivo. Com um nome que é sinônimo de hospitalidade em todo o mundo, temos orgulho de convidá-lo a explorar as oportunidades de emprego nos hotéis Marriott. Ao ingressar nos hotéis Marriott, você faz parte de uma carteira de marcas da Marriott International. **Você estará** onde pode desempenhar seu melhor trabalho, **começará** a cumprir seu propósito, **fará parte** de uma incrível equipe mundial e **se tornará** sua melhor versão. O JW Marriott faz parte da carteira de luxo da Marriott International e é composto por mais de 100 belos hotéis em cidades de destaque e localizações privilegiadas de resorts em todo o mundo. O JW acredita que os funcionários são o primeiro lugar, pois, se você for feliz, os hóspedes também o serão. Os funcionários do JW Marriott são confiantes, inovadores, genuínos, intuitivos e perpetuam o legado da marca e do fundador da empresa, J. Willard Marriott. Nossos hotéis oferecem uma experiência de trabalho incomparável, onde você fará parte de uma comunidade e desfrutará de verdadeira camaradagem com um grupo diversificado de colegas. O JW cria oportunidades de treinamento, desenvolvimento, reconhecimento e, mais importante, um ambiente onde você pode seguir sua paixão em um contexto de luxo focado no bem-estar holístico. O tratamento excepcional aos hóspedes começa com a forma como cuidamos de nossos funcionários. Este é o The JW Treatment™. Ao ingressar no JW Marriott, você faz parte de uma carteira de marcas da Marriott International. **Você estará** onde pode desempenhar seu melhor trabalho, **começará** a cumprir seu propósito, **fará parte** de uma incrível equipe mundial e **se tornará** sua melhor versão.